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招聘信息
| 出 纳 | ||||||
| 工作经验： | 1-3年 | 发布日期： | 2013-04-27 | 最低学历： | 大专 | |
| 管理经验： | 否 | 工作性质： | 全职 | 招聘人数： | 1人 | |
| 职位月薪： | 2001-4000元/月 | 职位类别： | 财务/审计/税务 | 工作地点： | 北京 | |
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工作职责： | ||||||
| 1、按规定每日登记现金日记账。 | ||||||
| 2、根据记账凭证收付现金。 | ||||||
| 3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全。 | ||||||
| 4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。 | ||||||
| 5、负责接收各项银行到款进账凭证。 | ||||||
| 6、管理样品。 | ||||||
| 团购礼品业务员 | ||||||
| 工作经验： | 3-5年 | 发布日期： | 2013-04-27 | 最低学历： | 高中 | |
| 管理经验： | 否 | 工作性质： | 全职 | 招聘人数： | 5人 | |
| 职位月薪： | 面议 | 职位类别： | 销售业务 | 工作地点： | 北京 | |
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岗位要求：有自己的特定渠道。 | ||||||
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薪资待遇：底薪+补助+提成+社会福利 | ||||||
| 餐饮批市业务员 | ||||||
| 工作经验： | 3-5年 | 发布日期： | 2013-04-27 | 最低学历： | 高中 | |
| 管理经验： | 否 | 工作性质： | 全职 | 招聘人数： | 5人 | |
| 职位月薪： | 面议 | 职位类别： | 销售业务 | 工作地点： | 北京 | |
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岗位要求：熟悉餐饮、批发市场开发流程，有一定的渠道。 | ||||||
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薪资待遇：底薪+补助+提成+社会福利 | ||||||
| 商超经销商开发业务员 | ||||||
| 工作经验： | 3-5年 | 发布日期： | 2013-04-27 | 最低学历： | 高中 | |
| 管理经验： | 否 | 工作性质： | 全职 | 招聘人数： | 5人 | |
| 职位月薪： | 面议 | 职位类别： | 销售业务 | 工作地点： | 北京 | |
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岗位要求： | ||||||
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1、2年及以上快速消费品行业商超经销商开发销售工作经验， | ||||||
| 有食用油商超渠道开发管理工作经验尤佳。 | ||||||
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2、精通食用油商超渠道招商销售技巧；熟悉区域内商超渠道网络， | ||||||
| 有一定的客户网络资源，熟知食用油商超渠道谈判和渠道操作维护流程。 | ||||||
| 3、具有良好的分析判断能力和职业操守，有经销商开发，管理能力， | ||||||
| 以及较强的语言表达，沟通协调能力、组织管理能力及处理问题的能力。 | ||||||
| 4、性格开朗外向，具备高度的工作热情及抗压能力，具有较强的团队意识。 | ||||||
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薪资待遇：底薪+补助+提成+社会福利 | ||||||
